社員のビジネススキルを加速するMBA式人材育成
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タグ : パワハラ

パワハラする人を「排除するな」

先週の「MBAの心理学」シリーズも引きつづきパワハラですが、これに関連して示唆的な記事があったので紹介します。それが、小塩真司先生による『「ダークな性格」と多様性のある職場 “排除”ではなく“活用”のために必要なこと』で …

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